viernes, 10 de abril de 2026

Empresa sanitaria pública y cuidado del trabajador

Guardia médica de 24 horas

Un galeno escribe:

He tenido que dar una baja laboral (IT) a un compañero médico; tras su última guardia de 24 horas ha sucumbido. Pocas veces he podido ver –literalmente– el dolor que siente una persona, y esta ha sido una de ellas.

Y nuestra reflexión consecuente es:

La sobrecarga física y mental del trabajador ha de ser evitada por la empresa, sea privada o pública*. Y es, cuando menos, chocante que la pública no cumpla lo que el poder político, del que depende, le exige a la privada.
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*La empresa sanitaria pública tiene el deber legal de garantizar la salud integral de sus trabajadores, previniendo riesgos profesionales, vigilando condiciones ambientales y promoviendo entornos saludables, conforme a la Ley General de Sanidad, 14/1986 y normativas del INSST

Perpetuum Mobile, Ottokar Nováček

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